Муляжи людей

Люди, свято верящие в то, что наличие сертификатов и мозгов как-то отличает их от уборщицы в глазах директора предприятия, на котором они работают, действительно мало чем отличаются от уборщицы.

И тот и другой имеет строго очерченный фронт работ. И тот и другой имеет в распоряжении необходимый инструмент и финансирование из бюджета конторы для его восполнения и содержания в надлежащем состоянии. И тот и другой вполне заменяемы подходящим человеком после первого же собеседования. И тот и другой никак не несёт на себе никакой ответственности за дело предприятия; максимум, что с них взять — месячную зарплату за косяки не выплатить и/или выгнать.

Эти люди не тянут на себе весь процесс зарабатывания денег, планирования маршрута в стихии рынка. Эти люди отличаются от собственника бизнеса примерно так же, как муляж человека в школьном кабинете отличается от живого человека — они не прошли путь в килочасы безудержной работы, не выкладывались на 120% в течение долгого времени с риском списать всё в убытки, не рвали из рук конкурентов клиентскую привязанность, не жили своим делом вместо обычной жизни, не вынашивали в гараже идей, которые потом меняют мир.

Эти люди встают в семь-восемь, механически совершают нужные движения, просыпаясь на ходу, едут на работу, раскачиваются до обеда и спят после. Иногда работают. Ждут повышения зарплаты и момента её выплаты. Да, есть те, кто действительно работает. Но каждый из них всегда найдёт время поразвлечься. Его тахометр редко показывает больше 60–80% возможной загрузки. Его в жизни особенно ничто не беспокоит, каждый вечер он тратит по своему усмотрению, все выходные — в его власти. И так — годами.

Имя таким людям — офисный планктон. Иногда, очень редко в избранные муляжи человека ночью фея вдыхает чью-то умершую душу. Тогда они внезапно оживают, начинают жить своей собственной жизнью. Становятся чем-то большим, чем просто кусок мяса с сертификатами.